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关于社保代理的好处

发布时间:2019-08-05 16:28

社会保险是国家规定企业必须为职工购买的社会保险。然而,程序严格、专业性强、政策广泛、程序复杂的问题仍然困扰着企业和员工。许多企业不仅每月花费2.3万元或以上的资金聘请专门的专员负责其社会保障业务,而且还聘请专门的专员。而且往往是因为聘用了不专业的专家,社会保障事务不容易启动,或是因为繁重的工作,而频繁辞职。一旦社会保障支付出现问题,不仅会对员工的情绪产生很大影响,还可能导致企业面临政府罚款甚至诉讼。因此,我们需要社会保障代理公司的存在。- 昆明社保代办 -
 
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对于中小型企业和办公室来说,社会保障账户的开户和社会保障的支付是非常复杂和费时的,由于社会保障政策的频繁变化(定期调整比例、年度基数申报)、社会保障支付过程复杂而琐碎(就业中心处理就业记录、社会保障局人事名单申报和地方税务局每月缴纳的社会保险费),很容易出现支付、多支付或不支付的情况,造成人事专员大量的能源消耗,甚至产生不必要的劳动争议和纠纷。
为个人支付社会保障有什么好处?
对于企业不能提供社会保障的职工,选择专业的人事代理公司缴纳社会保障金,可以保证职工在年老、患病、失业、工伤、生育等情况下得到基本的社会福利保障,并可以独立选择不同的项目和基地支付,并能得到专业人员。事业部为您设计了最佳的支付方案,有效地保护了他们的合法权益。
总结:
1.减少人力、财力、物力:公司不需要设立“人事专员”、“社会保障专员”等职位,为公司节省巨额资金。
2.指定专人负责相应的服务,并办理社会保障:你不需要面对大量的管理部门来处理社会保障,而只需要面对一个服务者。你不需要看别人的脸,只需要面对我们的微笑。
3.为处理社会保障的公司和个人提供社会保障咨询和相关服务。
 

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